Dr. Karola Wolff wird zum 1.3. eine Stelle an der FernUniversität in Hagen im Dezernat Hochschulplanung antreten. Karola hat am Learning Lab insbesondere das BMBF-Verbundprojekt STUBE gemanagt, aus dem Master-Studiengang Educational Leadership hervorgegangen ist. Sie hat das Studiengangmanagement der Online-Studienprogramme veranwortet und als Teamleiterin die AG Wiss. Weiterbildung geführt.
Weitere Verstärkung für das Learning Lab: David Eckhoff beschäftigt sich mit der OER-Strategie der Universität Duisburg-Essen. Er hat ein Bachelor-Studium Pädagogik an der TU Darmstadt und danach den Master "Betriebliche Berufsbildung und Berufsbildungsmanagement" an der Uni Magdeburg abgeschlossen.
Am Learning Lab dürfen wir zum 1. April 2014 Phoutsada Khenkitisack als neue Mitarbeiterin begrüssen. Sie hat an der U Mainz einen Master in Erziehungswissenschaften mit Schwerpunkt "Lebenslanges Lernen und Medienbildung" absolviert und zuvor an der TU Kaiserslautern den Bachelor im Studiengang "Integrative Sozialwissenschaften" erworben. Ihre Masterarbeit hat sie in einem Projekt bei der Heidelberger Druckmaschinen AG erstellt. Praktika führten Sie nach Laos und Kanada. Außerdem war sie als studentische Mitarbeiterin an der AG Medienpädagogik bei Prof.
Axel Nattland hat zum 1.2.2014 zur COGNOS AG gewechselt. Dort ist er als "Hochschulentwickler Blended Learning" für die private Hochschule Fresenius tätig. Er war mehr als 12 Jahre am Learning Lab beschäftigt und hat maßgeblich zum Aufbau des Studienprogramms Educational Media beigetragen. Er hat dabei u.a.
Franziska Klemp und Philipp Gerling, als studentische Mitarbeiterinnen am Learning Lab beschäftigt, erhalten nach bestandenem Bachelor einen Vertrag als Wissenschaftler/innen am Learning Lab.
Zum 1. Januar 2014 neu am Learning Lab: Cornelia Helmstedt hat Erziehungswissenschaft und Romanistik an der Leibniz-Universität Hannover studiert und war seit 2010 als wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik der Produktionsunternehmen der UDE in EU E-Learning Projekten tätig.
Martin Rehm, bislang an der Graduate School of Governance an der U Maastricht beschäftigt, hat zum 1.12.2013 eine Stelle als PostDoc am Learning Lab angetreten. Seine Dissertation beschäftigte sich mit dem Einfluss von sozialen Hierarchien beim Online-Lernen. Am Learning Lab wird er sich schwerpunktmässig mit Communities und sozialen Lernprozessen im Internet beschäftigen.
Darya Hayit und Kira Hartmann, als studentische Mitarbeiterinnen am Learning Lab beschäftigt, erhalten nach bestandenem Bachelor einen Vertrag als Wissenschaftler/innen am Learning Lab, ebenso Bettina Jahn, die vor kurzem ihr Diplom an der UDE absolviert hat.
Seit 1.10. verstärkt Gianna Scharnberg das Team des Learning Lab. Sie studierte Empirische Kulturwissenschaft & Allgemeine Rhetorik sowie Volkswirtschaftslehre an der U Tübingen, danach absolvierte sie das postgraduale Studienprogramm Creating Social Media am Goldsmiths College - University of London. In Tübingen war sie am Institut für Wissensmedien als studentische Mitarbeiterin beschäftigt.
Mandy Rohs hat zum 01.04.2013 an der TU Kaiserslautern eine Juniorprofessur im Fach Pädagogik angetreten! Sie kam im Febraur 2011 - von der Universität Zürich und nach Promotion an der Universität der Bundeswehr bei Gabi Reinmann - als Post-Doc an das Duisburg Learning Lab. Hier war sie insbesondere in Projekten der Arbeitsgruppe Schule engagiert, u.a.
Dr. Karola Wolff wird zum 1.3. eine Stelle an der FernUniversität in Hagen im Dezernat Hochschulplanung antreten. Karola hat am Learning Lab insbesondere das BMBF-Verbundprojekt STUBE gemanagt, aus dem Master-Studiengang Educational Leadership hervorgegangen ist. Sie hat das Studiengangmanagement der Online-Studienprogramme veranwortet und als Teamleiterin die AG Wiss. Weiterbildung geführt. 
